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SENIOR TRANSACTION MANAGER M&A (ALLEMAGNE)

Le/la Senior Transaction Manager est chargé(e) de l'ensemble du processus d'acquisition immobilière et de la gestion de toutes les questions post-acquisition découlant de l'activité de Cofinimmo. Il/elle élabore/examine les plans d'affaires et les implications financières des propositions d'investissement et d'acquisition. Il/elle effectue/examine la due diligence financière sur le business plan et les états financiers des sociétés cibles et participe à l'intégration/aux clôtures ultérieures.

Fonction

  • Le/la Senior Transaction Manager est chargé(e) de l'ensemble du processus d'acquisition immobilière et de la gestion de toutes les questions post-acquisition découlant de l'activité de Cofinimmo.
  • Il/elle élabore/examine les plans d'affaires et les implications financières des propositions d'investissement et d'acquisition.
  • Il/elle effectue/examine la due diligence financière sur le business plan et les états financiers des sociétés cibles et participe à l'intégration/aux clôtures ultérieures

Responsabilités

Coordonner le processus d'acquisition/vente à partir du jour de la signature de la lettre d'intention jusqu'à la clôture

  • Coordonner l'exercice de diligence raisonnable avec les équipes internes (Legal, Tax, Accounting & Control, Technical, Operational) et le processus avec les vendeurs/acheteurs
  • Coordonner les réunions de coordination interne pour assurer un flux d'informations approprié
  • Examiner les obligations de diligence opérationnelle, juridique et fiscale
  • Évaluer l'impact des résultats de la diligence raisonnable sur la tarification
  • Calcul du KPI pour la décision
  • Calculez le prix d'achat ;
  • Préparer la présentation pour le Comité de direction avec le résultat de la diligence raisonnable
  • Suivi des coûts de transaction
  • Identifier les mouvements de trésorerie à la clôture
  • Assure la liaison avec l'équipe de communication en vue de la délivrance du communiqué de presse

Élaborer ou contester le plan d'affaires des acquisitions/fusions

  • Être capable d'élaborer/examiner un plan d'entreprise de l'acquisition/fusion sur la base des différentes informations à recueillir
  • Pouvoir évaluer l'impact sur le BP financier du groupe

Effectuer des contrôles financiers préalables sur les entreprises cibles

  • Examiner les états financiers
  • Identifier les ajustements nécessaires

Participer à l'intégration des actifs acquis au sein des différentes équipes internes

  • Organiser des réunions de lancement et des séances d'information
  • Fournir à l'équipe interne les informations et la documentation appropriées
  • Effectuer le suivi des actions post-clôture, résultant de la SPA ou motivées par des raisons d'efficacité interne
  • Suivre les engagements hors bilan en rapport avec les transactions

Profil

Compétences spécifiques

  • Connaissance approfondie des langues suivantes : DE (langue maternelle) et ENG (très bonne), toute langue supplémentaire est un plus
  • Maîtrise de la suite MS OFFICE : Word / Excel
  • Connaissances financières
  • Connaissance de la finance d'entreprise
  • Connaissance approfondie des fusions et acquisitions min. 10 ans
  • Expérience dans l'immobilier min. 10 ans

Compétences relationnelles

  • Analyse
  • Curiosité intellectuelle
  • Communication
  • Service clientèle
  • Responsabilité
  • Fiabilité
  • Connectivité
  • Pionniers

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